為扎實推進黨建工作，2月14日，市第四醫(yī)院召開黨務工作會議，復盤2022年第四季度工作，匯報2023年上半年工作目標，同時參加外出學習人員進行學習心得分享。黨委書記劉洪浩、黨委副書記、院長杭寧、工會主席陳鵒鳴及全體黨務干部參加了會議。會上，各部門負責人及基層黨支部書記對過去的工作進行了認真的總結(jié)，對工作中存在的不足進行看深刻的思考，并對2023年上半年的工作進行了認真的謀劃，特別是對學習貫徹黨的二十大精神、黨建工作與醫(yī)院中心工作融合，在強化基層黨建工作助推醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展等方面提出了新的思路和計劃，展現(xiàn)了積極向上的工作態(tài)度和勇于擔當?shù)氖姑小?/span>
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工會主席陳鵒鳴說；新年新征程，做好公立醫(yī)院黨建引領(lǐng)，任務艱巨，責任重大，各科室要繼續(xù)加強黨風廉政建設(shè)， 強化學習意識，不斷拓寬工作思路，豐富黨建活動內(nèi)涵，將黨建工作為引領(lǐng)，為醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展提供有力保障。
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黨委書記劉洪浩對各部門工作進行了認真的點評，她指出，2023年是全面貫徹落實黨的二十大精神的開局之年，醫(yī)院面臨著機遇和挑戰(zhàn)，希望全體黨務干部要持續(xù)強化學習意識，增強黨組織工作能力，各項工作圍繞四個一，即一個引領(lǐng)：以黨建工作為引領(lǐng)、一個手段：以全院大學習為手段、一個底線：守住廉潔自律的底線、一個品牌：打造雷鋒式醫(yī)院人文服務品牌；圍繞四項核心工作，即技術(shù)的提升、服務的改善、管理的精細、文化的形成。通過各自努力，為下步工作謀好篇、開好局、起好步。實現(xiàn)黨建引領(lǐng)、融合發(fā)展、人才強基、管理增效，推動醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展。為提高黨務工作開展水平，提升醫(yī)院員工團隊發(fā)展能力，發(fā)揮自身優(yōu)勢，發(fā)現(xiàn)自身潛能，更好地把心理學應用到工作中，院黨委選派黨務干部參加清華大學樊富珉教授《為幸福人生助力--性格優(yōu)勢培育團體輔導》專項培訓。會上組織部長何建華、團委書記許丹代表學習人員進行了學習交流分享。何建華說：院黨委不斷地為職工提供專業(yè)的心理學知識的學習，使其對心理學有著更深刻的認識和感受，生活和工作都有了實質(zhì)的變化，能夠從和諧的家庭氛圍、愉快的親子關(guān)系、互幫互助、相互包容理解的工作環(huán)境當中，體會到人生最曼妙的風景，是自信與樂觀、也是淡定且從容。這次學習，我們不是一個人在學習，還有我們身后的隊伍，我們有幸代表我們的團隊在學習，將好的學習成果、經(jīng)驗與大家共享交流，集團隊合力將我們所學的知識運用到實際工作當中，使我們的團隊更有凝聚力，更有戰(zhàn)斗力，為我院高質(zhì)量黨建工作注入新的動能。![]()